Ακαδημαϊκά άρθρα

• Chow, D., Petrou, A.P. and Procopiou, A. (2025). Labor rights belief mismatch and cross-border acquisitions: The role of organizational political ideology. Academy of Management Conference.
• Chow, D., Petrou, A.P. and Procopiou, A. (2023). Gender salience and recategorization of new directors: the role of political ideology. Journal of Management, 49(8): 2695-2726
• Chow, D., Louka, C., Petrou, A.P. and Procopiou, A. (2022). Marriage to the Same Kind: Organizational Political Ideology and Mergers and Acquisitions. Organization Studies, 43(4): 521-546.
• Chow, D., Louka, C., Petrou, A.P. and Procopiou, A. (2021). How political ideology can impact the success of M&As. Sloan Management Review, 62(4):1-5.
• Petrou, A.P., Hadjielias, E., Thanos I.C. and Dimitratos, P. (2020). Strategic decision-making processes, international environmental munificence and accelerated SME internationalization. International Business Review, 29(5): 101735.
• Louca, C., Petrou, A.P. and Procopiou, A. (2019). When does the board blame the CEO for Poor Firm Performance? Extreme resource reallocation and the board's industry and CEO experience, British Journal of Management, 31(3): 505-524
• Andreou, P., Louca, C. and Petrou, A.P. (2017). CEO age and stock price crash risk, Review of Finance, 21(3): 1287–1325.
• Andreou, P., Louca, C. and Petrou, A.P. (2016). Organization Learning and corporate diversification performance, Journal of Business Research, 69(9): 3270-3284.
• Deligianni I., Dimitratos, P., Petrou, A.P. and Aharoni, Y. (2015). Entrepreneurial orientation and international performance: The moderating effect of decision-making rationality, Journal of Small Business Management, 54(2): 462–480.
• Petrou A.P. (2015). Arbitrariness of corruption and foreign affiliate performance: A resource dependency perspective, Journal of World Business, 50(4): 826-837.
• Petrou A.P. and Thanos I.C. (2014). The ‘grabbing hand’ or the ‘helping hand’ view of corruption: Evidence from bank foreign market entries. Journal of World Business, 49(4): 564-586.

Ο στόχος της ερευνητικής μου εργασίας είναι η δημιουργία υψηλής ποιότητας αποτελεσμάτων μέσω της ανάπτυξης καινοτόμων και συνεκτικών θεωριών, του σχολαστικού σχεδιασμού της έρευνας και της εμπεριστατωμένης ανάλυσης. Για την υποστήριξη αυτού του στόχου, συνεργάζομαι με συναδέλφους σε ερευνητικά έργα που συνάδουν με τον τομέα της ειδικότητάς μας, και για τη δημιουργία συνεχούς ροής αποτελεσμάτων προς διάχυση σε περιοδικά υψηλής ποιότητας. Διαχρονικά, εργάστηκα σε μια σειρά ερευνητικών έργων που εστιάζουν σε τέσσερεις ενότητες: αποφάσεις διεθνοποίησης, διαδικασίες λήψης αποφάσεων από τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις, πολιτική ιδεολογία ως σύνολο αξιών που επηρεάζουν τη λήψη αποφάσεων, και λήψη αποφάσεων και αποτελέσματα από τον CEO.

Χαράλαμπος Χαραλάμπους: "Διατήρηση μελών του συμβουλίου της εταιρείας στόχου στη θέση τους σε συγχωνεύσεις και εξαγορές και πολιτική ιδεολογία: Μελέτη παραγόντων που επηρεάζουν σε μικροοικονομικό και μακροοικονομικό επίπεδο"